Опыта много не бывает (нюансы трудоустройства граждан с инвалидностью)
04.02.2021 Обычная важность
К такому выводу пришли участники встречи, состоявшейся 4 февраля в столичном центре занятости населения. Нюансы трудоустройства граждан с инвалидностью, в том числе на квотируемые рабочие места были основной темой встречи специалистов центров занятости населения города Сыктывкара и Усть-Вымского района.
Ирина Горохова, начальник отдела содействия работодателям в подборе необходимых работников, поделилась с коллегами опытом работы по сбору вакансий на квотируемые рабочие места, особенностями подбора граждан с инвалидностью на заявленные вакансии. Разговор коснулся и оборудования рабочих мест для граждан с инвалидностью, и формирования отчетов.
Ирина Васильевна поделилась опытом работы по организации аренды рабочих мест. Это – реализация региональной законодательной нормы, позволяющей предприятиям организовывать квотируемые рабочие места в другой организации для трудоустройства инвалидов. Она рассказала, что в настоящее время в Сыктывкаре действует 16 договоров, в рамках которых на арендованных рабочих местах работают 22 гражданина с инвалидностью.
Обмен наработанным профессиональным опытом позволяет взглянуть на привычную работу по-новому, вместе найти ответы на вопросы.
Ирина Васильевна поделилась опытом работы по организации аренды рабочих мест. Это – реализация региональной законодательной нормы, позволяющей предприятиям организовывать квотируемые рабочие места в другой организации для трудоустройства инвалидов. Она рассказала, что в настоящее время в Сыктывкаре действует 16 договоров, в рамках которых на арендованных рабочих местах работают 22 гражданина с инвалидностью.
Обмен наработанным профессиональным опытом позволяет взглянуть на привычную работу по-новому, вместе найти ответы на вопросы.